2019.4.15

医師一人あたり残業手当は年間290万円!

医師の働き方改革実現にむけて、厚生労働省で連日検討会が行われています。医師の長時間労働が問題となっているのは周知の事実ですが、病院経営には実際どの程度影響しているのでしょうか。残業手当(=人件費)の視点で分析を行いました…

2019.3.11

病院の人材採用・育成にかける費用の目安は?

「看護師が足らず、病棟を一つ閉鎖せざるを得なくなった」という病院は少なくありません。優秀な人材の確保は全ての病院で重要な経営課題です。 人材の確保・育成に十分な投資ができている病院は、医療の質向上・経営改善に繋がる正のサ…

2019.3.4

コスト増の影響で、2018年度改定も病院の6割が赤字

2018年度診療報酬の改定率は、本体が+0.55%、薬価・材料が▲1.74%でした。改定から早くも約1年が経過するなか、病院経営はどのような影響を受けたのでしょうか。 医業利益ベースで病院の6割が赤字 医業利益ベースでは…

2019.2.18

消費税UPは診療報酬で100%補填できる?

2019年10月に消費税が8%から10%に引き上げられます。医療サービスは非課税のため、病院は患者から消費税を取ることはありません。一方、物品の購入や設備投資時には消費税を支払わなければならないため、消費税UP分は医療機…

2018.11.26

薬剤部の業務改善~自病院の適正な薬剤師数は?~

全国の急性期病院薬剤師の配置人数を見てみましょう。病院によって差がありますが、100床あたり薬剤師数(常勤換算)の平均は7対1病院で5.2人、10対1病院で4.5人となっています。分布をみると、7対1病院では100床あた…

2018.11.19

看護部の業務改善~自病院の適正な看護師数は?~

毎年のように現場から看護師増員の要望書が提出され、労働組合からは労働環境改善の要求を受けるも、自病院の看護部の人数は本当に足りないのか?それとも、人数ではなく生産性に問題があるのだろうか?と頭を悩ませる経営幹部も多いはず…

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